Правительством РФ начата работа по ревизии всех действующих норм трудового законодательства. Для начала планируется составить единый список всех нормативных документов, которые каким-либо образом регулируют...
- Читать далее -
Отмена кадрового учета для маленьких компаний и ИП
5 7 3624Для маленьких компаний готовится грандиозный подарок к Новому году. 9 Октября 2015 года завершилось публичное обсуждение революционного законопроекта. Этот проект предлагает внести в Трудовой Кодекс РФ изменения...
- Читать далее -
Женский вопрос: особенности режима рабочего времени
10 0 2801Трудовой кодекс РФ предусмотрел множество гарантий и льгот для родителей, в первую очередь для матерей. Эти гарантии призваны сохранить здоровье и увеличить свободное время родителей, которые заботятся о детках. И...
- Читать далее -
Женский вопрос: гарантии при приеме на работу
6 2 2189Государство заинтересовано в приросте населения – иначе кто будет кормить его в будущем? Прирост этот обеспечивают женщины, поэтому многие гарантии даны только им и в расчете на то, что в благодарность они нарожают...
- Читать далее -
Видео: Вся правда об удаленной работе или фриланс «рулит»
4 3 2164Данная информация пригодится тем, кто уже задумался: «Я не хочу каждый день ездить на работу и тратить 2-3 часа на дорогу!» или «Было бы здорово работать сидя на ноутбуком у берега моря» или … Да не важно какая...
- Читать далее -
Новогодние метания работников и работодателей
8 7 4701В канун Нового Года работники решают сменить место работы, а работодатели – сменить работников, перерегистрировать фирму и начать, наконец, правильно и честно оформлять всю документацию. Нужно переделать кучу дел,...
- Читать далее -Связь с трудовой инспекцией через Интернет
3 7 2893Интернет-сервис www.онлайнинспекция.рф начал свою деятельность. Разработкой и поддержкой проекта занимается Федеральная служба по труду и занятости. Одной из основных его задач является предоставление...
- Читать далее -
Как составить и утвердить локальный акт
6 14 3776Трудовой кодекс РФ делает упор на социальное партнерство, т.е. предлагает работодателю и работникам договариваться по многим вопросам трудовых взаимоотношений. Результаты договоренностей закрепляются в...
- Читать далее -
График отпусков: от утверждения до уничтожения
6 14 9895В этой статье мы расскажем о том, какой способ утверждения графика отпусков выбрать, нужно ли знакомить работников с утвержденным графиком, сколько хранить и как правильно уничтожить график...
- Читать далее -Правила расчета удержания за неотработанный отпуск
4 4 8273В прошлой статье мы рассказали о том, как посчитать количество дней, которые нужно оплатить работнику при увольнении в виде компенсации за неиспользованный отпуск. Сегодня мы остановимся на нюансах обратного...
- Читать далее -
Как составить график отпусков правильно и бесконфликтно (часть 2)
6 0 2661Несмотря на свою простоту, график отпусков вызывает много спорных ситуаций и в коллективе, и при проверках инспекцией. Разберемся с нюансами составления графика. Итак, пожелания работников собрали. Теперь займемся...
- Читать далее -
Как составить график отпусков правильно и бесконфликтно (часть 1).
5 6 3680Вот и пришло время планировать отпуска на следующий календарный год. На крупных предприятиях уже собирают предварительные пожелания работников и списки льготников. Давайте и мы составим для своей организации такой...
- Читать далее -
Как посчитать компенсацию за неиспользованный отпуск
6 8 9029Компенсацию за неиспользованный отпуск нужно платить обязательно, независимо от основания прекращения договора и того, сколько времени проработал у Вас работник. Эта компенсация полагается работнику только при...
- Читать далее -
Контрольная проверка. Как защититься от недобросовестных работников
6 0 2040Работодатель после приема работника на должность, связанную с ТМЦ или денежными средствами, надеется на порядочность нового сотрудника. Но бывают случаи, что принятый на ответственную должность не оправдывает надежд...
- Читать далее -
Нужно ли регистрировать кадровые документы?
5 12 6194Предприниматели, как правило, уделяют мало внимания кадровому делопроизводству, считая его обременительным и ненужным. Да, это дополнительная обязанность, которую очень не хочется выполнять. Кроме того, в трудовом...
- Читать далее -
Есть ли увольнение по уходу за ребенком до 14 лет?
7 0 8609Статья об ошибках, которые допускают работодатели при увольнении по инициативе работника, вызвала большой интерес у предпринимателей. Это и понятно, ведь желание работника – самое распространенное основание...
- Читать далее -
Увольнение по собственному желанию: ошибки, которые допускают 97% работодателей (продолжение).
6 5 4831Такое легкое и распространенное основание увольнения на самом деле оказывается не таким уж простым. И, поверьте, вызывает не меньше нареканий со стороны проверяющих органов, чем более сложные случаи расторжения...
- Читать далее -
Увольнение по собственному желанию: ошибки, которые допускают 97% работодателей
6 1 5790Поговорим о самом распространенном способе увольнения работника — по собственному желанию. Казалось бы, все ясно, написал заявление и свободен. Но не так все просто. В статье мы расскажем о самых распространенных...
- Читать далее -
Когда срочный трудовой договор можно продлить?
12 0 2676Продолжим разговор о срочном трудовом договоре. Мы уже говорили о том, почему срочный трудовой договор нужно обязательно прекратить в указанный срок, и какие документы будут являться основаниями для издания...
- Читать далее -
Нюансы прекращения срочного трудового договора
6 0 3525Предприниматели, у которых меньше 35 работников (или меньше 20 работников в сфере розницы и бытового обслуживания), сегодня имеют полное право заключать срочные трудовые договоры. И если при заключении срочного...
- Читать далее -
