Вторник, 12 декабря 2017 18 +  RSS
Вторник, 12 декабря 2017 18 +  RSS
Популярно
Метка: Трудовые отношения

5:49, 14 июля 2016
Вам какие-то нормы ТК РФ кажутся лишними? Поможем их убрать!

Вам какие-то нормы ТК РФ кажутся лишними? Поможем их убрать!

Правительством РФ начата работа по ревизии всех действующих норм трудового законодательства. Для начала планируется составить единый список всех нормативных документов, которые каким-либо образом регулируют...

- Читать далее -
9:01, 16 октября 2015
Отмена кадрового учета для маленьких компаний и ИП

Отмена кадрового учета для маленьких компаний и ИП

Для маленьких компаний готовится грандиозный подарок к Новому году.  9 Октября 2015 года завершилось публичное обсуждение революционного законопроекта. Этот проект предлагает внести в Трудовой Кодекс РФ изменения...

- Читать далее -
3:50, 01 апреля 2014
Женский вопрос: особенности режима рабочего времени

Женский вопрос: особенности режима рабочего времени

Трудовой кодекс РФ предусмотрел множество гарантий и льгот для родителей, в первую очередь для матерей. Эти гарантии призваны сохранить здоровье и увеличить свободное время родителей, которые заботятся о детках. И...

- Читать далее -
6:43, 25 марта 2014
Женский вопрос:  гарантии при приеме на работу

Женский вопрос: гарантии при приеме на работу

Государство заинтересовано в приросте населения – иначе кто будет кормить его в будущем? Прирост этот обеспечивают женщины, поэтому многие гарантии даны только им и в расчете на то, что в благодарность они нарожают...

- Читать далее -
15:29, 22 марта 2014
Видео: Вся правда об удаленной работе или фриланс «рулит»

Видео: Вся правда об удаленной работе или фриланс «рулит»

Данная информация пригодится тем, кто уже задумался: «Я не хочу каждый день ездить на работу и тратить 2-3 часа на дорогу!» или «Было бы здорово работать сидя на ноутбуком у берега моря» или … Да не важно какая...

- Читать далее -
11:50, 24 декабря 2013
Новогодние метания работников и работодателей

Новогодние метания работников и работодателей

В канун Нового Года работники решают сменить место работы, а работодатели – сменить работников, перерегистрировать фирму и начать, наконец, правильно и честно оформлять всю документацию. Нужно переделать кучу дел,...

- Читать далее -
6:07, 12 ноября 2013

Связь с трудовой инспекцией через Интернет

Интернет-сервис www.онлайнинспекция.рф начал свою деятельность. Разработкой и поддержкой проекта занимается Федеральная служба по труду и занятости. Одной из основных его задач является предоставление...

- Читать далее -
15:32, 08 ноября 2013
Как составить и утвердить локальный акт

Как составить и утвердить локальный акт

Трудовой кодекс РФ делает упор на социальное партнерство, т.е. предлагает работодателю и работникам договариваться по многим вопросам трудовых взаимоотношений. Результаты договоренностей закрепляются в...

- Читать далее -
13:12, 29 октября 2013
График отпусков: от утверждения до уничтожения

График отпусков: от утверждения до уничтожения

В этой статье мы расскажем о том, какой способ утверждения графика отпусков выбрать, нужно ли знакомить работников с утвержденным графиком, сколько хранить и как правильно уничтожить график...

- Читать далее -
19:01, 22 октября 2013

Правила расчета удержания за неотработанный отпуск

В прошлой статье мы рассказали о том, как посчитать количество дней, которые нужно оплатить работнику при увольнении в виде компенсации за неиспользованный отпуск. Сегодня мы остановимся на нюансах обратного...

- Читать далее -
18:12, 21 октября 2013
Как составить график отпусков правильно и бесконфликтно (часть 2)

Как составить график отпусков правильно и бесконфликтно (часть 2)

Несмотря на свою простоту, график отпусков вызывает много спорных ситуаций и в коллективе, и при проверках инспекцией. Разберемся с нюансами составления графика. Итак, пожелания работников собрали. Теперь займемся...

- Читать далее -
1:00, 20 октября 2013
Как составить график отпусков правильно и бесконфликтно (часть 1).

Как составить график отпусков правильно и бесконфликтно (часть 1).

Вот и пришло время планировать отпуска на следующий календарный год. На крупных предприятиях уже собирают предварительные пожелания работников и списки льготников. Давайте и мы составим для своей организации такой...

- Читать далее -
1:00, 12 октября 2013
Как посчитать компенсацию за неиспользованный отпуск

Как посчитать компенсацию за неиспользованный отпуск

Компенсацию за неиспользованный отпуск нужно платить обязательно, независимо от основания прекращения договора и того, сколько времени проработал у Вас работник. Эта компенсация полагается работнику только при...

- Читать далее -
13:00, 27 сентября 2013
Контрольная проверка. Как защититься от недобросовестных работников

Контрольная проверка. Как защититься от недобросовестных работников

Работодатель после приема работника на должность, связанную с ТМЦ или денежными средствами, надеется на порядочность нового сотрудника. Но бывают случаи, что принятый на ответственную должность не оправдывает надежд...

- Читать далее -
1:00, 25 сентября 2013
Нужно ли регистрировать кадровые документы?

Нужно ли регистрировать кадровые документы?

Предприниматели, как правило, уделяют мало внимания кадровому делопроизводству, считая его обременительным и ненужным. Да, это дополнительная обязанность, которую очень не хочется выполнять. Кроме того, в трудовом...

- Читать далее -
13:05, 20 сентября 2013
Есть ли увольнение по уходу за ребенком до 14 лет?

Есть ли увольнение по уходу за ребенком до 14 лет?

Статья об ошибках, которые допускают работодатели при увольнении по инициативе работника, вызвала большой интерес у предпринимателей. Это и понятно, ведь желание работника – самое распространенное основание...

- Читать далее -
1:00, 09 сентября 2013
Увольнение по собственному желанию: ошибки, которые допускают 97% работодателей (продолжение).

Увольнение по собственному желанию: ошибки, которые допускают 97% работодателей (продолжение).

Такое легкое и распространенное основание увольнения на самом деле оказывается не таким уж простым. И, поверьте, вызывает не меньше нареканий со стороны проверяющих органов, чем более сложные случаи расторжения...

- Читать далее -
9:01, 06 сентября 2013
Увольнение по собственному желанию: ошибки, которые допускают 97% работодателей

Увольнение по собственному желанию: ошибки, которые допускают 97% работодателей

Поговорим о самом распространенном способе увольнения работника — по собственному желанию. Казалось бы, все ясно, написал заявление и свободен. Но не так все просто. В статье мы расскажем о самых распространенных...

- Читать далее -
11:39, 05 сентября 2013
Когда срочный трудовой договор можно продлить?

Когда срочный трудовой договор можно продлить?

Продолжим разговор о срочном трудовом договоре. Мы уже говорили о том, почему срочный трудовой договор нужно обязательно прекратить в указанный срок, и какие документы будут являться основаниями для издания...

- Читать далее -
1:00, 03 сентября 2013
Нюансы прекращения срочного трудового договора

Нюансы прекращения срочного трудового договора

Предприниматели, у которых меньше 35 работников (или меньше 20 работников в сфере розницы и бытового обслуживания), сегодня имеют полное право заключать срочные трудовые договоры. И если при заключении срочного...

- Читать далее -
1 стр. из (3)123

© 2012 - 2017 Энциклопедия начинающего предпринимателя