Увольнение по инициативе работника традиционно считается самым «легким» и безопасным для работодателя. Но это не всегда так. В последние годы резко увеличилось число судебных разбирательств, в которых работники...
- Читать далее -Как не поддаться на шантаж работника. Совет №5. Что делать, если беременная сотрудница провоцирует свое увольнение
5 0 3809В нашей стране женщины не спешат сообщать на работе о своей беременности. Некоторые скрывают беременность из суеверия, другие просто боятся вызвать негативную реакцию работодателя. К сожалению, лишь единицы искренне...
- Читать далее -Отчетность в Росприроднадзор. Часть 1
6 4 3211Основной закон, на который опирается Росприроднадзор, является №7-ФЗ «Об охране окружающей среды» от 10.01.2002г., согласно которому те организации и индивидуальные предприниматели, которые своей деятельностью...
- Читать далее -Налоговый мониторинг. Есть ли в нем смысл?
7 0 2293И снова новшество в налогом законодательстве: в Государственной Думе РФ принят закон о создании института налогового мониторинга. Что это такое, зачем и кому он нужен — рассмотрим подробнее в данной...
- Читать далее -Выходные и праздничные дни в ноябре 2014 года
5 3 2724Правительство не ищет легкий путей, и выходной день, который совпал с праздником, теперь не обязательно переносится на следующий рабочий день. В этом году перенос выходных дней в связи с праздниками особенно...
- Читать далее -Документы ПУ 5. Обновление до версии 6.60.68 от 20.10.2014 года
7 9 2644В понедельник, 20 октября 2014 года, вышло обновление программы «Документы ПУ 5» до версии 6.60.68. В новой версии разработчик исправил все выявленные на данный момент ошибки и недочеты. Судя по отсутствию новых...
- Читать далее -Как не поддаться на шантаж работника. Совет №4. Что делать, если работник подал заявление по эл.почте
10 0 4288Ситуация, когда работник подает заявление об увольнении по электронной почте или телеграммой, встречается достаточно редко. Работодатель не знает, принимать или нет такое заявление. Трудовой кодекс РФ не содержит...
- Читать далее -Как не поддаться на шантаж работника. Совет №3. Что делать, если работник не ходит на работу
12 1 3845Такая ситуация происходит сплошь и рядом. То ли работники стали менее ответственными, то ли трудовые отношения менее обязательными. В любом случае нужно быть очень внимательными в такой ситуации и не спешить...
- Читать далее -Как не поддаться на шантаж работника. Совет №2. Что делать, если работник не забирает трудовую книжку при увольнении
10 4 9983Продолжим разговор о том, как не стать жертвой уловок работника. Рассмотрим более подробно ситуацию, когда работник получает свою трудовую книжку не в день увольнения или вообще её не забирает. Ситуация №2 Работник не...
- Читать далее -Оплата листка нетрудоспособности при уходе за членами семьи
9.09K 1 4813Бывают ситуации, когда работник приносит в бухгалтерию больничный лист, выданный сотрудником учреждения здравоохранения не при болезни самого человека, а при осуществлении им ухода за заболевшим членом семьи. Это...
- Читать далее -6 шагов начинающего работодателя
9 14 3481В статье мы разберем, какие шаги нужно пройти ИП, чтобы стать «настоящим» работодателем, не нарушать нормы законов, но при этом соблюдать и свои интересы. Вы – предприниматель, и работники у вас, скорее всего, есть. Но...
- Читать далее -