Среда, 28 июня 2017 18 +  RSS
Среда, 28 июня 2017 18 +  RSS
Популярно
Рубрика: Отпуск

8:04, 23 мая 2017
Когда не нужно платить компенсацию за дополнительный отпуск

Когда не нужно платить компенсацию за дополнительный отпуск

В этой статье хочу рассказать об одном интересном решении суда. Мы разберем, пожалуй, единственную ситуацию, когда работодатель вправе не платить компенсацию за дополнительный отпуск работнику при увольнении. Три...

- Читать далее -
12:32, 20 мая 2017
Сложные вопросы об отпусках

Сложные вопросы об отпусках

В этой статье я отвечу на ваши вопросы об отпусках. Как рассчитать продолжительность отпуска, если работнику исполнилось 18 лет уже после приема на работу? Как правильно определить срок выплаты отпускных? Может ли...

- Читать далее -
21:57, 28 апреля 2017
Как правильно предоставить отпуск в мае 2017 года?

Как правильно предоставить отпуск в мае 2017 года?

Вопрос актуальный, поэтому мы на примерах посмотрим, как считаются дни отпуска в мае 2017 года, а также разберемся, почему в мае ежегодный отпуск брать не очень выгодно. Как посчитать дни отпуска Все мы знаем, что на...

- Читать далее -
13:25, 01 декабря 2016
График отпусков: тонкости составления в 2017 году

График отпусков: тонкости составления в 2017 году

Пришла пора подумать о графике отпусков на 2017 год. В статье я напомню о правилах составления графика и расскажу, нужно ли вносить в график работницу, которая находится в отпуске по уходу за ребенком, но одновременно...

- Читать далее -
5:45, 26 февраля 2016
Хорошие новости о выплате отпускных

Хорошие новости о выплате отпускных

Наконец-то законодатели решили изменить норму закона, которая обеспечивала 100% штраф любому работодателю, даже самому законопослушному. Речь идет о статье 136 ТК РФ, по которой: «Оплата отпуска производится не позднее...

- Читать далее -
8:35, 08 декабря 2015
Ежегодный отпуск в Новый год

Ежегодный отпуск в Новый год

Как правильно оформить отпуск, если его часть приходится на Новогодние праздники? Можно ли предоставлять отпуск с 1 января? А можно ли оформить отпуск только на праздники, если на эти дни приходятся рабочие смены? А как...

- Читать далее -
15:25, 06 ноября 2015
Как правильно составить график отпусков

Как правильно составить график отпусков

Наступил ноябрь, и я хочу напомнить, что пришла пора составлять график отпусков. В 2016 году расширился перечень работников, которые имеют право взять очередной отпуск в удобное для них время. В статье я расскажу, к...

- Читать далее -
15:45, 05 октября 2015
Несвоевременная выплата отпускных: что нам грозит?

Несвоевременная выплата отпускных: что нам грозит?

Однажды мне задали такой вопрос: что будет, если мы выплачиваем сотрудникам отпускные накануне самого отпуска, чем это нам может грозить со стороны проверяющих органов? Действительно, этот вопрос часто интересует...

- Читать далее -
5:04, 22 июня 2015
Продлевается ли очередной отпуск, если заболел ребенок?

Продлевается ли очередной отпуск, если заболел ребенок?

Вопрос: «У сотрудницы отпуск через три дня, уже издали приказ и выплатили отпускные. Она сегодня принесла заявление с просьбой перенести отпуск, поскольку открыт листок нетрудоспособности по уходу за больным...

- Читать далее -
4:54, 20 апреля 2015
Рассчитываем отпускные, выпавшие на майские праздники

Рассчитываем отпускные, выпавшие на майские праздники

Чтобы продлить себе отпуск без использования законных дней, сотрудники пишут заявление на предоставление отпуска в период между майскими праздниками или непосредственно перед ними. Когда выдавать деньги, удерживать...

- Читать далее -
12:45, 20 ноября 2014
Отпуск за свой счет: документы и последствия

Отпуск за свой счет: документы и последствия

Процедура оформления отпуска без сохранения заработной платы достаточно проста, но все же имеет некоторые нюансы, о которых необходимо помнить. Проверьте, все ли вы делаете правильно. Заявление Отпуск без сохранения...

- Читать далее -
17:58, 10 ноября 2014
Отпуск за свой счет: отпустить нельзя отказать

Отпуск за свой счет: отпустить нельзя отказать

Отпуск без сохранения заработной платы часто называют отпуском «за свой счет». Несмотря на то, что этот отпуск не оплачивается, существуют некоторые нюансы в его предоставлении и сложности в учете стажа после такого...

- Читать далее -
15:09, 04 сентября 2014
Работа во время отпуска по уходу за ребенком: как совместить нормы трудового права (ч.2)

Работа во время отпуска по уходу за ребенком: как совместить нормы трудового права (ч.2)

В первой части статьи мы пришли к выводу, что период работы во время отпуска по уходу должен включаться в стаж для расчета очередного отпуска. Теперь осталось понять, как предоставить этот ежегодный отпуск, ведь...

- Читать далее -
6:08, 01 сентября 2014
Работа во время отпуска по уходу за ребенком: как совместить нормы трудового права (ч.1)

Работа во время отпуска по уходу за ребенком: как совместить нормы трудового права (ч.1)

В настоящее время женщина, будучи в отпуске по уходу за ребенком, имеет право выйти на работу и получать при этом и зарплату, и пособие на ребенка до полутора лет. Что и говорить, эта норма, закрепленная в статье 256 ТК РФ,...

- Читать далее -
7:34, 25 июня 2014
Минтруд России дал разъяснение о порядке расчета отпускных с апреля 2014 года

Минтруд России дал разъяснение о порядке расчета отпускных с апреля 2014 года

В статье  «Расчет отпускных в 2014 году: новшества» мы уже писали, что со 2 апреля изменилась статья 139 ТК РФ, и с этого дня при определении среднего заработка для оплаты отпусков применяется новое значение...

- Читать далее -
8:12, 23 июня 2014
Как удержать отпускные, если размер удержания превышает 20% выплаты?

Как удержать отпускные, если размер удержания превышает 20% выплаты?

Недавно столкнулась с такой ситуацией: работник отгулял отпуск авансом, потом неделю проработал и уволился. Сумма удержания за переиспользованный отпуск составила почти 50% от начисления за месяц. Бухгалтер, новенькая...

- Читать далее -
1:00, 19 июня 2014
Как при увольнении удержать с работника отпускные, если не было начисления?

Как при увольнении удержать с работника отпускные, если не было начисления?

Одна из читательниц задала такой вопрос: «Работник проработал всего 7 месяцев и по графику получил полный отпуск, 28 дней. В отпуске написал заявление об увольнении по собственному желанию, после отпуска на работу не...

- Читать далее -
7:52, 06 июня 2014

Когда возможно заменить отпуск денежной компенсацией

Иногда работник просит не предоставлять ему ежегодный отпуск, а просто выплатить за него деньги, рассчитывая получить и отпускные, и зарплату за месяц. Да и работодателю такая ситуация бывает порой выгодна – нет...

- Читать далее -
8:15, 03 июня 2014
Сезон отпусков: отзыв из отпуска

Сезон отпусков: отзыв из отпуска

Иногда складывается ситуация, когда после ухода работника в отпуск начинается аврал: большое поступление товара, заключение сделки под вопросом, проверка. Нужно, чтобы работник срочно вышел хотя бы на два-три дня. Как...

- Читать далее -
14:27, 02 июня 2014
Сезон отпусков: разделение отпуска на части

Сезон отпусков: разделение отпуска на части

Четко спланированный график отпусков – дело, конечно, хорошее. Но на практике выходит, что фактические отпуска редко соответствуют запланированным. При составлении графика обычно планируют предоставление полного...

- Читать далее -
1 стр. из (2)12

© 2017 Энциклопедия начинающего предпринимателя
Дизайн и поддержка: GoodwinPress.ru